九品芝麻官

WOW！史诗级交易方案！状元联手小卡+巴恩斯！费城遇到对手了！_我的网站

豪杰春香

一 | 北京时间2026年8月18日早上7点13分，美媒Bleacher Report的Zach Buckley抛出一枚重磅炸弹，猛龙3换1得到凯里欧文。 K图 601799_0 　　【导读】星宇股份被曝批量劝退应届生，常州市人社局通报　　中国基金报记者夏天　　8月25日晚间，常州市人力资源和社会保障局就星宇股份（证券代码：601799）解聘应届大学毕业生一事发布情况通报。具体方案是：猛龙送出伊曼纽尔奎克利、贾科比沃尔特和一个2028年前五顺位保护的首轮签，从独行侠换来欧文。这则消息的时间点非常微妙。今夏猛龙追求科怀伦纳德的交易已经闹得沸沸扬扬，而在此前猛龙就已经如愿跟快船达成7换1交易，但目前因为阴阳合同事件，猛龙迟迟未官宣这笔交易，如果小卡顺利重返多伦多，那么欧文+伦纳德+斯科蒂巴恩斯的三巨头构想，绝对能让整个东部震三震。

二 | 先看猛龙为什么该赌这一把。上赛季猛龙防守效率高居联盟第5，但进攻效率只排第15。单打效率更是惨不忍睹地排在第25，挡拆持球进攻也只有第23。　　通报称，近期媒体报道常州星宇车灯股份有限公司（以下简称星宇股份）解聘应届大学毕业生，引发社会关注，常州市人力资源和社会保障局成立专项工作组开展全面调查，现将调查情况通报如下：　　星宇股份共招录2026届高校毕业生440名，与其中107人解除劳动合同。协商过程中“方法简单生硬，缺乏充分有效沟通，造成不良影响”，对此企业已深表歉意，并对人力资源总监作出停职处理。经查，该企业不存在违规享受就业和人才类政府补贴行为。　　事件发生后，人社部门已为解约毕业生提供一对一就业推荐服务。截至8月25日，107人中已有22人实现就业，14人参加其他企业面试，人社部门表示将继续为其余人员提供就业服务。

三 | 　　常州市人社局同时表示，将督促企业“引以为戒、举一反三，提升人力资源管理水平，切实保障职工权益”，并加强对全市企业用工检查和指导，引导企业注重人文关怀，主动承担社会责任。

四 | 即便小卡回归，一个34岁的锋线也填不上所有进攻坑。而健康的欧文拥有历史顶级的运控、单打和关键球能力，同时无球投射也足够出色。 B/R原文直言，欧文职业生涯每百回合+4.9的正负值足以说明问题。　　据媒体此前报道，8月8日，星宇股份HR集中约谈2026届校招生，要求以“个人原因”主动离职，除正常薪资外，公司给予半个月工资作为补偿；拒绝该方案的校招生则将被调岗至产线操作岗。

五 | 如果猛龙同时拿下小卡和欧文，巴恩斯反而可以退到最舒服的第三核心位置。有校招生提供的约谈录音显示，HR强调“公司近期确实各方面的经营都有出现一些情况”。小卡攻坚+防守，欧文接管后场和关键球，巴恩斯负责组织和全能串联，这个画面确实诱人。再看独行侠为什么不拒绝，站在达拉斯的角度，逻辑同样清晰。球队已经彻底敲定19岁的库珀弗拉格为绝对核心，欧文下赛季薪资高达3950万美元。送走一位34岁、刚从大伤中恢复的老将，换回更符合弗拉格成长时间线的资产，27岁的奎克利上赛季场均16.4分4篮板5.9助攻1.3抢断。21岁的沃尔特展现出了40%左右的三分投射潜力，再加上一枚2028年首轮签，这筹码对重建中的独行侠来说相当实在。但风险同样肉眼可见。欧文在2025年3月遭遇左膝前十字韧带撕裂，因此缺席了整个2025-26赛季，如今他已经34岁，大伤之后还能不能重回全明星水准，没人敢打包票，更不用说小卡自己的伤病隐患同样巨大。

六 | 猛龙要送出的沃尔特只有21岁，外加一枚未来首轮，等于同时牺牲了年轻资产和未来选秀权。　　公开资料显示，星宇股份成立于1993年，2011年在上交所主板上市。这笔交易设想的上限足够高，风险也足够大。如果欧文能恢复巅峰，小卡+欧文+巴恩斯确实有机会把猛龙直接推入东部争冠第一梯队，可一旦两名老将再度倒下，送出的年轻人和首轮签就会成为沉重的代价。公司主营汽车（主要是乘用车）车灯的设计、开发、制造和销售，产品包括汽车前照灯、后组合灯、雾灯等。根据弗若斯特沙利文的数据，按2024年销售额计算，星宇股份在国内和全球车灯市场的整体市场占有率分别为11.0%、4.2%，位列国内第一、全球第七；在全球和国内智能车灯市场均排名第一。公司客户涵盖鸿蒙智行、奇瑞、吉利、大众、理想、丰田、宝马、奔驰、比亚迪、蔚来、小鹏等主流整车制造商。

七 | 　　近年来，星宇股份营收规模持续扩容，但增长速度明显放缓。2023年、2024年及2025年，公司营收分别为102.48亿元、132.53亿元和152.57亿元，归母净利润分别为11.02亿元、14.08亿元和16.24亿元。营收同比增速从2024年的29.3%回落至2025年的15.1%。进入2026年，放缓趋势未见明显改观，一季度营收为34.30亿元，同比增速进一步降至10.84%；净利润为3.55亿元，同比增长10.26%。　　2025年，公司海外市场收入达6.34亿元，同比增长27.05%，大幅高于国内市场15.83%的增速，但海外收入仅占总营收的4.3%。　　值得关注的是，星宇股份正在全力推进“A+H”两地上市布局。2026年1月26日，公司首次向港交所递交H股发行上市申请。此后，公司于5月被证监会要求补充材料。7月29日，由于首版招股书六个月期满失效，公司重新向香港联交所递交了更新版申请。8月14日，星宇股份公告称，已收到中国证监会出具的境外发行上市备案通知书，拟发行不超过4479.97万股境外上市普通股并在香港联交所主板上市。

八 | 备案通知书自出具之日起12个月内有效。若H股发行完成，星宇股份将形成“A+H”两地上市平台。

九 | 　　招股书显示，公司计划将H股募集资金用于提升全球生产布局、研发项目、数字化基础设施升级、加强具身智能领域研发及补充营运资金等。　　对于正在港股IPO关键期冲刺的星宇股份而言，如何平衡资本扩张与社会责任，将是其必须回答的课题。　　截至8月25日收盘，星宇股份股价报84.42元/股，总市值为241.2亿元。（文章来源：中国基金报）。

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